衛(wèi)校一般為中專學(xué)校，不過也存在一些衛(wèi)校在一直努力進(jìn)步，從中專升格為大?；蛘弑究频脑盒?。很多年以前衛(wèi)校的畢業(yè)生是非常好就業(yè)的，主要是醫(yī)療系統(tǒng)還處于起步上升階段，所以畢業(yè)就意味著就業(yè)?？涩F(xiàn)在很多醫(yī)學(xué)院的學(xué)生也不一定能夠找到對口的工作更何況衛(wèi)生學(xué)校，更不容易去找到像樣的工作，所以對于學(xué)醫(yī)的學(xué)生是一個巨大的挑戰(zhàn)。那么，我們來了解下衛(wèi)校的性質(zhì)。

衛(wèi)校的性質(zhì)

衛(wèi)校的全稱是衛(wèi)生學(xué)校。是中專性質(zhì)的學(xué)校和高中屬于同等學(xué)歷教育。不過現(xiàn)在很多衛(wèi)校都開辦3+2了，也就是讀完3年中專之后再讀個2年大專，畢業(yè)后能夠拿到大專文憑，去就業(yè)的時候底氣也要足很多。

衛(wèi)校其實(shí)跟普通的學(xué)校也沒有什么區(qū)別，只是在于衛(wèi)校學(xué)習(xí)的是醫(yī)護(hù)知識，但是管理情況，校風(fēng)校紀(jì)，放假安排，上課時間這些上面跟所有的學(xué)校都是基本相同的。

當(dāng)然了衛(wèi)校也和普通學(xué)校一樣有好有壞，有管的嚴(yán)格的，有懶散的，有口碑好的也有口碑不好的，所以當(dāng)你決定讀衛(wèi)校的時候一定要找到一個真正好的學(xué)校去讀。

衛(wèi)校的發(fā)展趨勢

首先，醫(yī)護(hù)人員緊缺，國家重點(diǎn)扶持工作，醫(yī)學(xué)類專業(yè)譬如護(hù)理專業(yè)被教育部、衛(wèi)生部等六部委列入國家緊缺人才專業(yè)，予以重點(diǎn)扶持。世界衛(wèi)生組織對各成員國衛(wèi)生人才資源統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示，世界上許多國家也十分缺少醫(yī)護(hù)人員。根據(jù)我國衛(wèi)生部的統(tǒng)計(jì)顯示，到2015年我國的護(hù)士數(shù)量將增加到232.3萬人，平均年凈增加11.5萬人，這也為學(xué)習(xí)醫(yī)護(hù)專業(yè)的學(xué)生提供了良好的發(fā)展空間，醫(yī)護(hù)人員的缺失將會為許多人創(chuàng)造機(jī)會。

其次隨著我國人口的老齡化，國家對老年護(hù)理人才的缺失也越來越大，養(yǎng)老專業(yè)人才的匱乏是無法忽略的短板。據(jù)民政部的一項(xiàng)統(tǒng)計(jì)顯示，全國失能老人按照養(yǎng)護(hù)比例1：3，大約需要護(hù)理人員1000萬名，而目前來看我國總共老年護(hù)理人員僅有100萬，專職養(yǎng)老護(hù)理人員才30萬，拿到養(yǎng)老護(hù)理資格證書的僅3萬。養(yǎng)老人才明顯缺失，老年護(hù)理學(xué)方面專業(yè)設(shè)置缺位，將會吸引更多的人投入到這個專業(yè)的學(xué)習(xí)，此間有專家表示，老年護(hù)理專業(yè)教育根據(jù)社會需要而誕生，并擁有廣闊的市場，該專業(yè)教育將大有發(fā)展前途。職業(yè)院校要順勢而為，大力培養(yǎng)合格的老年護(hù)理人才，滿足老齡社會的護(hù)理人才需求，這對積極應(yīng)對我國老齡化社會的到來有著深遠(yuǎn)意義。

然后很多人就會想到工資問題，很多人就會問學(xué)習(xí)醫(yī)護(hù)專業(yè)工資高嗎?在工資待遇方面，很多人都會認(rèn)為，醫(yī)學(xué)類的人才除了醫(yī)生的工資待遇比較好以外，護(hù)士的工資待遇并不高，然而，四川省衛(wèi)校招生網(wǎng)小編認(rèn)為，護(hù)士的工資其實(shí)并不是這樣的，也并沒有大家說的那么差，其實(shí)醫(yī)院單位的工資劃分為基礎(chǔ)工資和獎金另外就是五險一金，護(hù)士的基本工資其實(shí)確實(shí)不怎么高，但加上年底的獎金工資還是很可觀的，另外再加上五險一金，平均一個月下來大概6、7千，在現(xiàn)在也算是很不錯的一個水平了。所以我們不能只看表面的東西，要客觀的去分析，想要一個好的工作是要進(jìn)行客觀分析的。

衛(wèi)校的就業(yè)方向

1.醫(yī)院方向

現(xiàn)在很多的衛(wèi)校都與醫(yī)院簽訂了就業(yè)協(xié)議的，很多學(xué)校的畢業(yè)生在畢業(yè)后基本上都被這些大型的醫(yī)院簽約走了，衛(wèi)校畢業(yè)生主要的就業(yè)方向還是這些不同類型的醫(yī)院。

2.基層社區(qū)

從各國人均擁有醫(yī)生的數(shù)量來看，我國醫(yī)療人員的缺口是非常大的，尤其是基層偏遠(yuǎn)地區(qū)。目前我國的全科醫(yī)生的人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，到2020年?duì)幦⊥ㄟ^多種途徑培養(yǎng)30萬名全科醫(yī)生。隨著醫(yī)改的不斷深入，醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生在基層勢必?fù)碛懈鼜V闊的發(fā)展空間。

目前，我國基層很多地方缺醫(yī)少藥，社區(qū)醫(yī)療中心條件改善沒有達(dá)到預(yù)期，正是需要專業(yè)人才大展拳腳的地方。

3.健康管理師

國家勞動和社會保障部將“健康管理師”正式列為了新興職業(yè)?，F(xiàn)代人的生活節(jié)奏不斷加快，工作壓力也越來越大，處于亞健康狀態(tài)的人群也越來越多，促使社會對健康管理人才的需求越來越旺盛。

目前國內(nèi)合格的健康管理師人數(shù)大約是2000人，而終的目標(biāo)是讓“4億醫(yī)保人”都擁有自己的健康管理師，照此推算，健康管理師的理想人數(shù)應(yīng)該是100萬人。醫(yī)學(xué)專業(yè)的學(xué)生有系統(tǒng)的醫(yī)療專業(yè)知識作為基礎(chǔ)，尤其是臨床醫(yī)學(xué)和預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)人才，從事這一行業(yè)更是如虎添翼。健康體檢中心、健康管理中心也可以是畢業(yè)生的就業(yè)選擇。

4.從事醫(yī)學(xué)相關(guān)工作

要拓展就業(yè)領(lǐng)域，不必拘泥于專業(yè)對口，畢業(yè)生可以選擇那些醫(yī)學(xué)專業(yè)相近或相鄰的新興行業(yè)工作，如制藥公司、生物醫(yī)藥公司、保健、康復(fù)、美容、家庭護(hù)理、臨終關(guān)懷、養(yǎng)老院等單位;還可以到一些相關(guān)職業(yè)和交叉學(xué)科的領(lǐng)域工作，如保險公司的醫(yī)藥核賠師等。另外，在醫(yī)療保險、醫(yī)療咨詢、醫(yī)療器械推廣等方面的成功人士，也不乏醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生。

醫(yī)學(xué)是個經(jīng)驗(yàn)型行業(yè)，當(dāng)醫(yī)生的專業(yè)知識、技術(shù)經(jīng)驗(yàn)、年齡閱歷達(dá)到一定的水平時，會迎來職業(yè)上的“春天”。只要不是抱著很功利的眼光，不和別人攀比，堅(jiān)持一線工作，增加實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，會很有發(fā)展前途。

衛(wèi)校盡管沒有好的師資條件，但學(xué)生也要對得起自己的努力。懂得思考的人是會有更大的發(fā)展的，懂得自我反省的人也是會有更多對人生的理解。學(xué)習(xí)固然重要，但沒有思考的學(xué)習(xí)會欠缺一定的內(nèi)涵。長時間不思考你的進(jìn)步也是會變得緩慢。所以你要有著自己的思考習(xí)慣，為了可以學(xué)習(xí)的更長遠(yuǎn)。