勞動與社會保障授予管理學(xué)學(xué)士學(xué)位培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)具有比較扎實的管理學(xué)與經(jīng)濟學(xué)專業(yè)知識，掌握現(xiàn)代管理技術(shù)與方法，通曉中外勞動和社會保障理論、政策與實務(wù)，具備社會保險基金管理和核算能力，熟悉社會救助、社會福利與就業(yè)相關(guān)政策，熟練掌握一門外語，能從事勞動就業(yè)、社會保障與商業(yè)性保險運作與管理、大中型企事業(yè)單位人力資源及薪酬管理等行政管理、以及各級勞動社會保障局、勞動社會保險基金管理中心、民政局的相關(guān)工作，具有較強實踐能力和創(chuàng)新精神的應(yīng)用型人才。
主要課程：管理學(xué)原理、微觀經(jīng)濟學(xué)、宏觀經(jīng)濟學(xué)、人口學(xué)、社會學(xué)、財政學(xué)、保險學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、行政學(xué)和行政法、貨幣銀行學(xué)、人力資源管理、勞動經(jīng)濟學(xué)、社會保障概論、勞動與社會保障法、薪酬管理、社會救助與福利、社會保險基金管理等。
畢業(yè)去向：各級社會保障管理機構(gòu)、各級社?；鸸芾碇行?、社區(qū)勞動社會保障協(xié)理員、各級就業(yè)培訓(xùn)中心、各級民政部門、企業(yè)人力資源部門的社會保障崗；繼續(xù)深造攻讀碩士學(xué)位或者出國留學(xué)。