學(xué)期結(jié)束，春節(jié)將至，為更好總結(jié)工作，認(rèn)清形勢(shì)，提振信心，凝聚力量奮力拼搏，開(kāi)創(chuàng)學(xué)院高質(zhì)量發(fā)展新局面，1月13日下午，學(xué)院在三會(huì)議室召開(kāi)直管干部大會(huì)。黨委書(shū)記宋明華主持大會(huì)并講話，強(qiáng)調(diào)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)人員要切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”責(zé)任，增強(qiáng)執(zhí)行力提高工作質(zhì)量。院長(zhǎng)王光濤講話，強(qiáng)調(diào)要正視問(wèn)題和短板，突出重點(diǎn)，狠抓科學(xué)管理，少抱怨切實(shí)樹(shù)立陽(yáng)光心態(tài)，抓住機(jī)遇乘勢(shì)而上，開(kāi)創(chuàng)學(xué)院高質(zhì)量發(fā)展新局面。院領(lǐng)導(dǎo)陳勇、龍華洲、姚春早、滿海波出席會(huì)議，全院直管干部參加會(huì)議。

財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)人通報(bào)了全院各考核板塊“收支差”指標(biāo)清算情況，指出今年是近幾年來(lái)“收支差”指標(biāo)最好的一年，為學(xué)院更好發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。人力資源部負(fù)責(zé)人通報(bào)了學(xué)院各部門(mén)年度績(jī)效考核情況，通報(bào)了各部門(mén)、二級(jí)單位年度績(jī)效考核等級(jí)及考核得分情況。

聽(tīng)取財(cái)務(wù)處、人力資源部負(fù)責(zé)人情況通報(bào)后，院長(zhǎng)王光濤講話，向辛勤付出，共同完成各項(xiàng)工作目標(biāo)的全體領(lǐng)導(dǎo)人員表示衷心的感謝。講話共分四個(gè)部分，一是關(guān)于績(jī)效管理；二是2022年學(xué)院各項(xiàng)工作；三是發(fā)展情況和形勢(shì)研判；四是關(guān)于工作的一些意見(jiàn)。

關(guān)于績(jī)效管理，王光濤指出，績(jī)效管理是人力資源管理乃至整個(gè)組織管理的核心和重點(diǎn)，就是要通過(guò)科學(xué)有效的績(jī)效管理促進(jìn)人的積極性的發(fā)揮，工作效率的提高和組織績(jī)效的提高，領(lǐng)導(dǎo)人員尤其是各部門(mén)、二級(jí)單位一把手績(jī)效管理的一個(gè)重點(diǎn)就是要以科學(xué)有效的績(jī)效考核為依據(jù)做好收入分配工作，要切實(shí)做到規(guī)則先行和剛性，切實(shí)保證公平、公正。他強(qiáng)調(diào)，績(jī)效管理就是要做到以數(shù)據(jù)說(shuō)話，以成績(jī)論英雄，沒(méi)有完成各項(xiàng)工作目標(biāo)不談客觀不找原因而要多找自身不足。他進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)，好的績(jī)效管理一定是讓有突出貢獻(xiàn)者得到更多獎(jiǎng)勵(lì)、收入。他進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)指出，2022年學(xué)院績(jī)效考核已經(jīng)公布，希望各部門(mén)、二級(jí)單位對(duì)照考核找不足、補(bǔ)短板，進(jìn)一步促進(jìn)工作。

關(guān)于2022年的各項(xiàng)工作，王光濤指出，過(guò)去的一年由于各種困難交織，單招考試、秋季學(xué)期開(kāi)學(xué)恰逢新冠疫情爆發(fā)沖擊，各種不確定因素此起彼伏，就是這樣，在全院共同努力下我們?nèi)匀蝗〉昧朔欠驳霓k學(xué)成績(jī)、全面實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)辦學(xué)目標(biāo)，值得我們驕傲。過(guò)去的一年，招生就業(yè)再創(chuàng)新高，尤其是招生工作實(shí)現(xiàn)了招生規(guī)模、生源質(zhì)量同步擴(kuò)大和提高，就業(yè)在宏觀形勢(shì)嚴(yán)峻的情況下實(shí)現(xiàn)了推薦就業(yè)人數(shù)、就業(yè)質(zhì)量穩(wěn)中有升；過(guò)去的一年，教學(xué)科研再上新臺(tái)階，師生競(jìng)賽取得重大突破；過(guò)去的一年，繼續(xù)教育克服新冠疫情的頻繁沖擊，全面超過(guò)各項(xiàng)工作目標(biāo)，為學(xué)院穩(wěn)定辦學(xué)做出重要貢獻(xiàn)，成績(jī)?nèi)〉檬鉃椴灰?；過(guò)去的一年，學(xué)院收支差指標(biāo)是近幾年來(lái)最好的一年，學(xué)院辦學(xué)效率穩(wěn)中有升；過(guò)去的一年，學(xué)院黨建工作、安全防疫工作、后勤服務(wù)收入工作都取得了很好的成績(jī)。事非經(jīng)過(guò)不知難，雖然過(guò)去的一年我們還有這樣那樣的遺憾，但遺憾是我們努力的方向，我們可以自豪地說(shuō)成績(jī)來(lái)之不易！

關(guān)于學(xué)院發(fā)展情況和形勢(shì)研判，王光濤指出，我們要充滿自豪感地講好學(xué)院故事，就是要在不同場(chǎng)合大聲講好學(xué)院“歷史輝煌、現(xiàn)實(shí)重要、特別優(yōu)秀、困難很多”的故事，講好50年培養(yǎng)10萬(wàn)畢業(yè)生為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做貢獻(xiàn)的光輝歷程；講好成為攀枝花經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展不可或缺重要因素的自豪；擦亮國(guó)家骨干高職院校、全國(guó)職業(yè)院校社會(huì)貢獻(xiàn)50強(qiáng)的招牌，理直氣壯講好建設(shè)好學(xué)院就是攀鋼為攀枝花市財(cái)政避免投入10億元以上新建一所同等規(guī)模高職院校，和每年少投入1億余元辦學(xué)經(jīng)費(fèi)的故事；講好不怨天尤人迎難而上的拼搏故事。講好學(xué)院故事提振信心、激發(fā)動(dòng)力。在指出學(xué)院發(fā)展存在的現(xiàn)實(shí)困難和問(wèn)題后，他進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)，攀枝花成為四川省高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)共同富裕試驗(yàn)區(qū)職業(yè)教育必將迎來(lái)再次大發(fā)展的機(jī)遇，四川省職業(yè)教育混合所有制改革、市政府力量的引入也必將為學(xué)院發(fā)展帶來(lái)發(fā)展機(jī)遇，我們要立足做好學(xué)院改革發(fā)展，搶抓機(jī)遇，促進(jìn)學(xué)院發(fā)展再上新臺(tái)階。他告誡全體領(lǐng)導(dǎo)人員要切實(shí)樹(shù)立安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，切實(shí)履行好安全工作“一崗雙責(zé)”責(zé)任，確保學(xué)院平安。

關(guān)于工作上的一些意見(jiàn)，王光濤一針見(jiàn)血指出了當(dāng)前學(xué)院一些領(lǐng)導(dǎo)人員中存在的不會(huì)帶隊(duì)伍、班子合力不夠、學(xué)術(shù)導(dǎo)向?qū)W生為本不夠、缺乏陽(yáng)光心態(tài)等4個(gè)方面的問(wèn)題。他要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員，一是要不回避問(wèn)題，切實(shí)做到實(shí)事求是、陽(yáng)光簡(jiǎn)約，切實(shí)做到在其位謀其政盡心盡力創(chuàng)造良好的崗位價(jià)值；二是各部門(mén)、二級(jí)單位一把手要全力做好抓班子、帶隊(duì)伍、定規(guī)則、控運(yùn)行的各項(xiàng)工作，以高效率的工作，創(chuàng)造良好的組織績(jī)效，領(lǐng)導(dǎo)人員要切實(shí)愛(ài)惜員工尤其是骨干員工，要真正做到共建共享，要讓他們時(shí)時(shí)感受到組織的溫暖，時(shí)時(shí)有滿滿的獲得感，確保員工尤其是骨干員工的穩(wěn)定。他指出，要做好新一年的各項(xiàng)工作一是要組織開(kāi)好學(xué)年年度職工大會(huì)，交心交底，規(guī)劃好一年的工作，切實(shí)做到目標(biāo)量化可執(zhí)行、可督促，檢查督促要深入到終端，同時(shí)，要做好溝通、激勵(lì)；二是要切實(shí)做到事事有交待、件件有回音，不能當(dāng)“打排球”領(lǐng)導(dǎo)；三是要做好溝通協(xié)調(diào)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，促進(jìn)快速高效運(yùn)轉(zhuǎn)；四是要真正愛(ài)護(hù)職工，特別是優(yōu)秀骨干員工；五是要切實(shí)做到風(fēng)清氣正，不搞小圈子，真正做到慎用權(quán)，獎(jiǎng)懲得當(dāng)；六是要系統(tǒng)思考，有大局、有格局開(kāi)展工作，切實(shí)做到守信踐諾。

講話最后，王光濤向全體參會(huì)直管領(lǐng)導(dǎo)致以新春祝福！

黨委書(shū)記宋明華在總結(jié)講話中指出，光濤院長(zhǎng)的講話是一堂很好的管理培訓(xùn)課，希望大家全面深入領(lǐng)會(huì)，在工作中切實(shí)踐行。在充分肯定了學(xué)院2022年各項(xiàng)工作成績(jī)來(lái)之不易后，他指出，要正視學(xué)院存在的制度不完善的問(wèn)題，要正視干部隊(duì)伍中存在的工作剛性執(zhí)行力不足的問(wèn)題，要切實(shí)做到正視問(wèn)題，補(bǔ)齊短板。他強(qiáng)調(diào)，要切實(shí)改進(jìn)干部作風(fēng)和工作作風(fēng)，全面提升執(zhí)行力，切實(shí)做到雷厲風(fēng)行、令行禁止；領(lǐng)導(dǎo)班子要加強(qiáng)溝通、搞好團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成合力。他進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)，學(xué)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員要切實(shí)履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全環(huán)保、黨建工作、意識(shí)形態(tài)工作等的“一崗雙責(zé)”責(zé)任，切實(shí)做到在其位、謀其政、擔(dān)其責(zé)。講話最后，他還傳達(dá)了1月12日晚鞍鋼集團(tuán)安全消防工作會(huì)議精神，要求再檢查、再落實(shí)、再督促，做好學(xué)院安全環(huán)保工作，做好學(xué)院意識(shí)形態(tài)安全工作。