為進一步建立和諧穩(wěn)定的勞動關系，促進學校的健康發(fā)展，更好維護學校的整體利益和教職工的合法權益，1月7日，學校召開《2025年集體合同》平等協(xié)商會議。黨委書記王春，校長、黨委副書記黃夢煜，黨委副書記、紀委書記、工會主周煥，學校相關部門負責人、職工代表分別作為工會方代表及行政方代表共14人出席會議。

會上，王春主持會議并講話。他指出，簽訂集體合同是深入學習貫徹黨的二十大，認真落實習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述精神的重要舉措，也是落實勞動和社會保障部《集體合同規(guī)定》、推行基層民主制度建設、全心全意依靠教職工辦學、堅持“以人為本”方針的重要體現(xiàn)。他強調，要增強“三種意識”，一是要增強法律意識，要依法辦事，協(xié)商的意見都要以法律為準繩；二是要維護雙方意識，要在平等協(xié)商的過程中注意遵守雙向兼顧、雙向維護的原則；三是要保障發(fā)展意識，要通過建立和諧的勞動關系，促進學校的改革、穩(wěn)定和發(fā)展。他表示，要遵守法律、法規(guī)及規(guī)章制度；要相互尊重，平等協(xié)商；要誠實守信，公平、公正、公開；要兼顧雙方合法權益。

行政方首席代表黃夢煜強調，集體合同作為學校治理的重要環(huán)節(jié)，要做好集體協(xié)商工作，確保合同的簽訂和履行符合法律法規(guī)和學校的規(guī)定。通過集體協(xié)商實現(xiàn)學校發(fā)展和職工利益的平衡點，是“雙贏”的結果，有利于激發(fā)職工的勞動積極性，提高工作效率，實現(xiàn)學校更好的發(fā)展。

工會方首席代表周煥對學校《2024年集體合同》履行情況和《2025年集體合同》（協(xié)商稿）進行了說明，并對行政方長期以來的大力支持表示感謝。

會上，雙方代表本著公開、公平、平等的協(xié)商原則，站在對學校發(fā)展和職工利益高度負責的角度就《2025年集體合同》（協(xié)商稿）涉及休息休假、勞動用工、勞動報酬、福利待遇、教育培訓以及女職工特殊保護等內容，進行了認真討論，深入?yún)f(xié)商。經(jīng)過充分醞釀，反復斟酌，雙方達成一致意見，并通過了該文本草案，擬提交二屆二次職代會審議后簽訂。

實行平等協(xié)商、簽訂集體合同是維護學校和職工合法權益，構建和諧穩(wěn)定勞動關系的重要環(huán)節(jié)。此次會議的召開，進一步強化了集體合同履約能力，切實維護了教職工合法權益，提升了職工獲得感、幸福感、安全感，為二屆二次職代會順利召開奠定了良好基礎，為學校達成高質量發(fā)展予以堅強之保障。