更新日期:2017-01-16 09:52
成都哪些高職院校有烹飪工藝與營養(yǎng)
想必這個(gè)問題是同學(xué)們畢業(yè)后的一直在思考的問題吧。在這個(gè)快節(jié)奏的時(shí)代里,高職院校有很多學(xué)校,然而作為近幾年熱門的烹飪工藝與營養(yǎng)專業(yè)也有很多學(xué)校,選擇一所好的大專必然重要,但進(jìn)入學(xué)校后同學(xué)們努力是分不開的,所以選擇學(xué)校同學(xué)們好從幾個(gè)方向入收。下面小編就為大家介紹一所烹飪工藝與營養(yǎng)比較好的高職院校,僅供大家參考。
成都信息工程學(xué)院銀杏酒店管理學(xué)院學(xué)校簡介
成都信息工程大學(xué)銀杏酒店管理學(xué)院成立于2002年,是教育部按照“優(yōu)先支持辦學(xué)質(zhì)量高,辦學(xué)條件好的普通高校試辦獨(dú)立學(xué)院”的規(guī)定審核確認(rèn),由建校65年歷史的成都信息工程大學(xué)按新機(jī)制新模式舉辦的本科層次的獨(dú)立學(xué)院,是四川省首批由教育部審核確認(rèn)的獨(dú)立學(xué)院之一。學(xué)院秉承“服務(wù)養(yǎng)成,知行相濟(jì)”的校訓(xùn),本著“成就學(xué)生、服務(wù)社會(huì)”的辦學(xué)理念,著力培養(yǎng)從事現(xiàn)代服務(wù)業(yè)經(jīng)營管理人才。
學(xué)院依托成都信息工程大學(xué)優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源和著名企業(yè)先進(jìn)經(jīng)營管理理念與資本優(yōu)勢(shì),具有良好的軟硬件基礎(chǔ),并努力成為同國際接軌,與時(shí)俱進(jìn)的一流管理學(xué)院?,F(xiàn)設(shè)有酒店管理系、旅游管理系、工商管理系、財(cái)務(wù)管理系、外語系、電子商務(wù)與信息管理系、現(xiàn)代傳媒系、藝術(shù)設(shè)計(jì)系、休閑運(yùn)動(dòng)管理系9個(gè)教學(xué)系,47個(gè)專業(yè),在校生9000余人。
成都信息工程學(xué)院銀杏酒店管理學(xué)院助學(xué)政策
學(xué)院設(shè)有獎(jiǎng)學(xué)金:一等獎(jiǎng)每生每年1000元;二等獎(jiǎng)每生每年600元;三等獎(jiǎng)每生每年200元。
家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生(約占學(xué)生總數(shù)14%)可享受國家助學(xué)金,資助標(biāo)準(zhǔn)為2000-4000元/生·年,同時(shí)可申請(qǐng)國家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金。
學(xué)院積極為經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生提供勤工助學(xué)崗位。
成都信息工程學(xué)院銀杏酒店管理學(xué)院學(xué)校發(fā)展歷程
成都信息工程大學(xué)銀杏酒店管理學(xué)院成立于2002年,是教育部按照“優(yōu)先支持辦學(xué)質(zhì)量高,辦學(xué)條件好的普通高校試辦獨(dú)立學(xué)院”的規(guī)定審核確認(rèn),由成都信息工程大學(xué)按新機(jī)制模式舉辦的本科層次的獨(dú)立院校,是四川省首批由教育部審核確認(rèn)的獨(dú)立學(xué)院之一。
烹飪工藝與營養(yǎng)專業(yè)就業(yè)方向
烹飪與營養(yǎng)教育專業(yè)的就業(yè)前景很好,畢業(yè)生可從事大、中型飯店及集團(tuán)餐飲部門的技術(shù)及管理工作,也可在中、高等烹飪學(xué)校或相關(guān)科研部門從事教學(xué)、科研工作。烹飪與營養(yǎng)教育專業(yè)培養(yǎng)具有熟練的烹飪工藝實(shí)踐技藝、寬厚的烹飪科學(xué)理論以及相應(yīng)的餐飲管理知識(shí)與營銷業(yè)務(wù)能力的高級(jí)職業(yè)技術(shù)人才。
烹飪工藝與營養(yǎng)專業(yè)就業(yè)前景
廚師和餐飲管理者的工作是社區(qū)被稱為“金飯碗”職業(yè),易就業(yè),高收入的顯著特點(diǎn)。 適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制,一個(gè)高品質(zhì)的理論精細(xì),技術(shù)力量雄厚,能操作,會(huì)管理的烹飪專業(yè)高級(jí)人才。 如果你是德,智,體,全面發(fā)展,掌握現(xiàn)代烹飪技術(shù),熟練的烹飪技能和營養(yǎng)理論基礎(chǔ)理論,在大,中型酒店和餐館企業(yè)烹飪管理和技術(shù)工作的高級(jí)應(yīng)用型人才。